
人力资源 Human Resource
人力资源/ Human Resource
达人商务
发布日期:2024-02-03 招聘人数: 1
岗位职责:
1、达人带货合作落地:基于天露芬产品优势,与抖音、快手、小红书、视频号等平台达人建立长期带货合作,结合产品优势匹配达人,推动合作达人成为天露芬“爆品推荐官”,完成GMV、曝光量等核心业绩指标;
2、达人需求精准对接:深度调研各平台达人的偏好、用户画像及合作诉求,针对性输出天露芬产品卖点,促成合作,全程独立跟进寄样、试用反馈、排期确认及直播数据复盘,确保合作高效落地;
3、垂类达人开发与筛选:围绕天露芬核心产品,定向挖掘高匹配度达人,通过数据评估达人带货能力,建立“潜力达人池”,持续拓展优质合作资源;
4、达人关系长效维护:日常维护合作达人关系,动态跟踪达人直播状态及产品需求,定期复盘合作效果,优化后续选品与合作模式,推动达人从“单次带货”向“品牌长期合作伙伴”升级;
5、商务谈判与资源整合:主导达人合作谈判(含价格、佣金比例、合作模式、档期排期、样品寄送等),设计灵活合作方案,拓展达人经纪人、MCN机构等资源方,建立长期合作关系,整合优质达人矩阵资源,提升合作效率与覆盖广度。
任职要求 :
1、基本要求:本科及以上学历,2年以上达人/主播商务对接经验,有高端护肤品或同类品牌带货合作经验者优先;销冠型人才(有销售业绩证明)可放宽经验限制;
2、资源储备:熟悉主流平台规则,拥有丰富且优质的KOL/KOC资源库(加分项:掌握天露芬同类品牌达人合作资源);
3、平台能力:熟悉抖音、快手、小红书、视频号等平台规则,掌握达人生态(如头部/腰部达人特性、流量玩法);
4、软性技能:优秀的沟通谈判能力,能与达人建立深度信任,推动合作高效落地,强项目管理能力,能统筹从需求对接、内容共创到效果追踪的全流程,确保目标达成,敏锐的数据思维,能通过曝光量、互动率、转化数据等维度复盘合作效果,优化策略,开放的创新意识,面对突发问题能快速提出解决方案,适应品牌动态需求。
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